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黨員干部怎樣做事

2019年04月30日 09:57:36
來源: 《共產黨員》 作者: 劉忠昌

  核心閱讀:黨員干部怎樣做事,反映著其思想品德、境界覺悟、精神風貌和人格形象,具體來說,就是要做到以民為本、激情工作、勇于擔當、精益求精、守住底線,唯其如此,才能創造出無愧于新時代要求的新業績。

  黨員干部做事與做人、做官密切相關,其人品、官德都通過做事來體現,是檢驗黨員干部做人、做官的“試金石”。

  當下,隨著全面從嚴治黨和政治生態優化,一些黨員干部覺得,為官不像過去那樣“容易”“瀟灑”了,慨嘆“為官不易”進而“為官不為”,這是大錯特錯。“為官避事平生恥”。黨員干部在其位不謀其政,就是失職、瀆職,為社會所不齒。因此,要從黨員干部怎樣做事抓起,解決“不能為”“不想為”“不敢為”的問題,具體有五:

  以民為本。“治國有常,而利民為本”。如果黨員干部不為民辦事,就會失掉民心。近幾年查處的貪腐官員,嘴上喊著為民辦事、為民造福,但心里卻打著自己的小九九,為了官運亨通,追求政績,一邊搞“形象工程”“政績工程”“人情工程”,一邊借機謀私斂財,影響極其惡劣,群眾極為反感。黨員干部要牢記黨的宗旨,擯棄“官本位”思想,不以官職大小論成敗,而以干事成效論英雄,想民之所想,急民之所急,將全心全意為人民服務植根在心底、落實到行動。

  激情工作。激情是信念堅定的體現,是精神的外化。對黨員干部而言,激情工作體現的是責任心、使命感,充滿了正能量,而為官不為、懶政怠政則是渙散黨員干部意志、才能和熱情的腐蝕劑,表現為工作熱情減弱、進取意識淡化、消極情緒滋長,遇事能推就推、能拖則拖,損害了干部隊伍的形象,破壞了社會政治生態環境,耽誤了地方和部門的發展。因此,黨員干部必須旗幟鮮明地向為官不為、懶政怠政行為宣戰,讓激情工作承載自己的命運之舟前行。

  勇于擔當。擔當是黨員干部必備的基本素質。習近平總書記多次強調,有多大擔當才能干多大事業。目前,在新常態下,我們面臨的困難很多,壓力很大,需要黨員干部挺身而出、主動擔當。但令人遺憾的是,有些黨員干部在困難面前氣餒了、退縮了,不為成事想辦法,只為推責找理由,特別是在改革方面不扛事,對發展不負責任、對群眾不負責任。作為黨員干部,要“以茍活為羞,以避事為恥”,對工作中出現的問題積極回應,決不能敷衍塞責。

  精益求精。精益求精是一種工作態度,激勵人追求完美,不斷超越前行。當年,周恩來總理在審查葛洲壩工程方案時,要求自己和身邊工作人員精益求精,不能出現一點閃失。他說:“我對這個問題戰戰兢兢,如臨深淵,如履薄冰。”我們要牢記“天下大事必作于細”的道理,以周恩來總理為榜樣,培育精益求精的工匠精神,按照“細致、精致、極致”的要求,精心做好每件事,抓住突出問題、盯住關鍵部位、扭住薄弱環節,不達目的不罷休。

  守住底線。黨員干部做事的底線就是黨紀國法。對黨員干部而言,底線至關重要。越過了底線,就可能是“仕途之路不再有,萬丈深淵在等待”;守住了底線,就擁有了順利做事的安全保障,使自己遠離陷阱。溫州市環保局原局長葉鋼煉在懺悔書中說:“底線就是從政的生命線……我平時收過的禮金、禮品卡,就是底線所在。底線的突破,給我今后的道路上提供了腐敗、墮落的可能。”黨員干部要以此為鑒,切記天上不會掉餡餅,天下沒有免費的午餐,要擦亮眼睛,警惕各種陷阱,用意志和智慧守住做事的底線,否則就會功虧一簣。

標簽 - 黨員干部,新時代,工作態度
網站編輯 - 張芯蕊
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